• ars-news@tularegion.org
  • 301510, Тульская область, Арсеньевский р-н,
     р.п. Арсеньево, ул. Папанина, д. 4.
  • +7 (950) 927-57-17
 
01.02.2012 15:26:00

Ведущее предприятие района

Уже почти 50 лет Арсеньевский мясокомбинат - градообразующее предприятие поселка Арсеньево. Как и раньше, так и теперь в нашем районе он является основным предприятием, которое стабильно через налоговые перечисления пополняет бюджет района и рабочего посёлка Арсеньево. И все эти годы он занимает ведущее место в Арсеньевском районе по числу работников. В свои лучшие времена комбинат прославился качеством производимой продукции. Её и теперь по-прежнему изготавливают и по традиционной рецептуре, и по собственным оригинальным рецептам. Большая часть сегодняшнего ассортимента приходится на продукцию, соответствующую ГОСТу. После завершившейся в 2008 году полной реконструкции с заменой оборудования предприятие работает стабильно и имеет хорошие перспективы. За последние несколько лет объём производства мясных изделий и полуфабрикатов вырос в пять раз. С 2005 года ОАО «Арсеньевский мясокомбинат» входит в состав группы компаний «РОСФУД». Продукция поставляется не только в Тулу и Тульскую область, к соседям в Калужскую, Орловскую области, а также и в Москву, в такие широко известные торговые сети как «Ашан», Мetro и другие. За последние три года на комбинате побывали четыре независимые комиссии с проверкой качества продукции, и все они отметили, что качество соответствует высоким современным требованиям. Выпуск продукции нарастает, и, что примечательно, в самое ближайшее время комбинату снова потребуются специалисты на время «забытых» здесь профессий. Жители района, конечно, знают, что в 2011 году за окраиной посёлка Арсеньево было положено начало строительства большого свинокомплекса. Временные финансовые затруднения по его возведению у некоторых жителей вызывали скептическое отношение к тому, что задуманное закончится успехом. Напрасно! Как утверждает сегодняшнее руководство ОАО «Арсеньевский мясокомбинат», уже в 2013 году с этого свинокомплекса на предприятие в немалых объёмах будет поступать свинина. Знакомя с такими планами на самые ближайшее время, генеральный директор ОАО «Арсеньевский мясокомбинат» А.Н.Бардаков подчёркивает, что предприятие выходит на новый уровень своего развития. Произойдёт замена привозного сырья на сырьё собственного производства. И среди нынешней продукции мясокомбината вскоре появятся и такие её разновидности, как охлаждённые полуфабрикаты из свинины. К слову, мясокомбинат имеет свою торговую сеть, его фирменные и специализированные магазины широко представлены как в Тульской области, так и за её пределами. И спрос через них на продукцию тоже только растёт. В своё время резкое снижение гарантированных поставок живого скота привело к отказу от убойного цеха. О чём, конечно, приходится сожалеть, хотя и мера была вынужденная. В результате предприятие лишилось ряда опытнейших специалистов, в частности, бойцов скота, обвальщиков, жиловщиков и ряда других. 2012-й год, поясняет Анатолий Николаевич Бардаков, в связи с предстоящим пуском свинокомплекса и будущим поступление с него свиных туш станет подготовительным этапом в новых намеченных преобразованиях мясокомбината. Настал момент, когда профессию обвальщиков на предприятии надо возрождать. Но почему, возникает резонный вопрос, если свиные туши начнут поступать лишь в 2013 году, уже сейчас на мясокомбинате беспокоятся о наборе будущих обвальщиков? Потому что за короткое время, поясняет начальник отдела по работе с персоналом Л.Н.Селивёрстова, до должного уровня людей не подготовить, а надо, чтобы на рабочие места встали уже профессионалы. Чтобы, как только потребуется, они уже были обучены и имели опыт работы. ОАО «Арсеньевский мясокомбинат» готов к тому, чтобы из новичков как можно быстрее сделать специалистов высокой квалификации. Поэтому уже сейчас на мясокомбинате готовы принять и направить на обучение двух-трёх человек. Ведь на всё потребуется время. Сначала - чтобы хорошо изучить претендентов, убедиться, что они соответствуют предъявляемым требованиям. Не всякий человек в силу его характера может подойти для такой работы. С учётом, что и работа эта более мужская, чем женская, тем более - требующая достаточных навыков. Вопрос, где будут обучать вновь набранные кадры, перед руководством мясокомбината не стоит. Уже ряд лет предприятие плодотворно сотрудничает с Московским технологическим колледжем № 28. Там готовят кадры для предприятий мясоперерабатывающей промышленности. Кроме того, ведутся переговоры с известными мясокомбинатами Москвы по организации для новичков производственной практики. Как запасной вариант, руководство мясокомбината не исключает, что на первое время для дополнительной подготовки и передачи опыта будут привлечены и старые кадры из числа арсеньевцев, уже находящихся на пенсии. Так что в настоящее время предприятию требуются уверенные в своих силах целеустремлённые работники. А таких, безусловно, есть немало среди молодых арсеньевцев, которые нуждаются в работе. На них, в первую очередь, и хотят ориентироваться на мясокомбинате. Ведь молодёжи нужна перспективная и хорошо оплачиваемая работа. Планируемая оплата труда обвальщиков будет составлять не менее 25 тысяч рублей. По вопросам трудоустройства обращаться в отдел по работе с персоналом по телефонам: 2-12-71, 8-920-762-88-98 к Ларисе Николаевне Селивёрстовой. Коллектив ОАО «Арсеньевский мясокомбинат» готовится отметить свой 50-летний юбилей. И в этот знаменательный год он с уверенностью смотрит в завтрашний день. Н.МИНЯЕВ


Возврат к списку

Написать в редакцию